Scrum Master confirmé (H/F)
CDI
BAC+5
Genève
Description du poste
Depuis 2021, ATREO CONSEIL entreprise de services numérique, accompagne les entreprises les plus prestigieuses, dans la réalisation de leur performance et à la digitalisation de leur système d’information.
Dans le cadre de l’évolution des systèmes d’informations de notre client, nous recherchons de nouveaux talents désireux de s’investir dans une entreprise ambitieuse et dynamique.
ATREO CONSEIL propose des missions ambitieuses et qualitatives sur toute la Suisse et une expérience salariée guidée par un état d’esprit commun autour de valeurs engageantes : respect, sincérité, agilité et efficience.
Vos missions
Coacher et animer :
– Soutenir le Product Owner dans la qualification des besoins. Il s’assure également que le PO a constitué et gère correctement le Backlog,
– Former les équipes sur les pratiques et principes de l’agilité et de l’agilité à l’échelle selon le modèle SAFe
– Assurer la coordination des équipes avec le PO et les différentes parties prenantes
– Animer et/ou participer aux cérémonies Scrum (daily, planning, rétrospective, démo…)
Soutenir l’équipe de développement (DEV) :
– Aider au quotidien l’équipe de DEV à s’auto-organiser, développer sa complémentarité et porter la voix de l’équipe
– Protéger l’équipe et lever les obstacles à la réalisation des activités
– Identifier et gérer les risques
– Maximiser la valeur créée par l’équipe
Définir et/ou mettre en place des indicateurs de performance (velocity, burndownchart, predictability …),
Echanger avec ses pairs pour améliorer l’efficacité de l’utilisation de l’agilité dans l’organisation.
– Soutenir le Product Owner dans la qualification des besoins. Il s’assure également que le PO a constitué et gère correctement le Backlog,
– Former les équipes sur les pratiques et principes de l’agilité et de l’agilité à l’échelle selon le modèle SAFe
– Assurer la coordination des équipes avec le PO et les différentes parties prenantes
– Animer et/ou participer aux cérémonies Scrum (daily, planning, rétrospective, démo…)
Soutenir l’équipe de développement (DEV) :
– Aider au quotidien l’équipe de DEV à s’auto-organiser, développer sa complémentarité et porter la voix de l’équipe
– Protéger l’équipe et lever les obstacles à la réalisation des activités
– Identifier et gérer les risques
– Maximiser la valeur créée par l’équipe
Définir et/ou mettre en place des indicateurs de performance (velocity, burndownchart, predictability …),
Echanger avec ses pairs pour améliorer l’efficacité de l’utilisation de l’agilité dans l’organisation.
Nos autres offres
Profil recherché
– Tu as une forte expérience en tant que scrum master idéalement dans un environnement IT
– Tu as une appétence pour la gestion de projet, tu sais animer et faciliter les cérémonies Agiles
– Tu es quelqu’un d’empathique, coopératif, pédagogue, polyvalent.e et force de proposition
– Tu as la capacité de faire une veille sur les bonnes pratiques
– Tu as une bonne maitrise des Toolbox Scrum (Planning poker, Burndown charts…) et Agile (user stories, BDD…)
– Tu es bon⸱ne communicant⸱e tant à l’oral qu’à l’écrit et tu parles impérativement anglais.
– Tu as une appétence pour la gestion de projet, tu sais animer et faciliter les cérémonies Agiles
– Tu es quelqu’un d’empathique, coopératif, pédagogue, polyvalent.e et force de proposition
– Tu as la capacité de faire une veille sur les bonnes pratiques
– Tu as une bonne maitrise des Toolbox Scrum (Planning poker, Burndown charts…) et Agile (user stories, BDD…)
– Tu es bon⸱ne communicant⸱e tant à l’oral qu’à l’écrit et tu parles impérativement anglais.